Bonjour à tous,
Je viens vers vous pour tenter de trouver des réponses qui puissent être neutres (à l'inverse de celles qu'on pourrait me donner dans mon régiment où les paroles s'envolent vite vers l'oubli).
Voici les différents renseignements qui pourront vous aider à comprendre ma situation.
* J'ai signé un premier contrat de 3 ans qui prends fin en novembre 2013, et récemment j'ai signé un prolongement de contrat pour atteindre les 5 ans de services, donc avec une fin prévu en novembre 2015.
* Mon petit ami a apprit récemment qu'il risquait très fortement d'être muté à l'autre bout de la France, justement, fin 2013.
Ma question est donc en rapport avec cette fameuse mutation.
Il est clair qu'en vu des circonstances, si jamais cette mutation se révèle obligatoire pour mon ami, je ne souhaiterai pas honorer ce "nouveau" contrat et donc mettre fin à mes services en novembre 2013.
- Est-ce que cela est possible, étant donné que le premier contrat ne sera pas arrivé à échéance, et donc que je n'aurai pas commencer le service sur le "nouveau" contrat ?
- Si oui, quelles sont les formalités à respecter, les mesures à prendre et si possible le délai auquel s'attendre pour une appréciation de ma demande au niveau administratif ?
Merci d'avance pour vos réponses,
Cordialement
Yonoi
