Bonsoir,
Engagé dans la marine en tant que sous officier depuis début 2020, je vous contacte suite à ma demande de dénonciation de contrat qui n'a pas pu aboutir.
En effet, mi-juillet 2021, alors toujours en période probatoire (suite à un accident de travail dans la Marine, mes formations ont été reporté prolongeant ainsi ma période probatoire), je fais une demande auprès de ma hiérarchie de dénonciation de contrat.
La procédure est lancé, mais une semaine plus tard, mon médecin me met en arrêt de travail suite à des problèmes de santé. Cet arrêt durera jusqu'à mi-octobre et mettra en suspens la procédure. En contact avec mon service RH, je rallie ma base à l'issue de mon arrêt de travail afin de terminer la procédure de dénonciation.
Tout va bon train et je commence par ma visite médical, mais quelques jours plus tard, le service RH m'annonce que ma dénonciation de contrat n'est plus possible car ma période probatoire a été dépasse pendant le mois d'août (je n'étais pas vraiment au courant) et qu'il faut à présent que je fasse une demande de résiliation de contrat, qui à ce que j'ai compris, peut être refusé par l'autorisé dans un délais de 2 mois maximum ou minimum (les délais varient en fonction de mon interlocuteur RH....).
Ma question est donc : Est ce que je peux demander à l'administration de reprendre la procédure de dénonciation de contrat sachant que ma demande a été faite avant la fin de ma période probatoire ? (mon service RH s'y oppose mais sans vraiment pouvoir me donner de raisons valables)
Merci de m'avoir lu 😄
Je reste évidemment disponible pour donner des informations complémentaires.
