Clairon Posté(e) 10 juillet Signaler Posté(e) 10 juillet Généralement (mais il y a de plus en plus d'exception), l'engagé signe son contrat le premier lundi ouvrable du mois (donc ici le Lundi 4 août) et dans la foulée reçoit son ticket de transport pour rejoindre dans les 24 heures son affectation, en clair son régiment. Il y a des cas différents (ultra-marins, engagement direct via le régiment, ...), mais c'est généralement comme cela que cela se passe pour les EVAT. Clairon 1 Citer Le fil rouge sur le bouton rouge, le fil bleu ....
h2M Posté(e) 10 juillet Signaler Posté(e) 10 juillet il y a une heure, Clairon a dit : Généralement (mais il y a de plus en plus d'exception), l'engagé signe son contrat le premier lundi ouvrable du mois (donc ici le Lundi 4 août) et dans la foulée reçoit son ticket de transport pour rejoindre dans les 24 heures son affectation, en clair son régiment. Il y a des cas différents (ultra-marins, engagement direct via le régiment, ...), mais c'est généralement comme cela que cela se passe pour les EVAT. Clairon C'est ça, le jour de signature, c'est direction le train ensuite🫡 Citer
DDB Posté(e) 10 juillet Signaler Posté(e) 10 juillet Il y a 5 heures, val94 a dit : Bonjour à tous, j espère que vous allez bien, mon fils signe son contrat début août mais j évite de mentionner son régiment, j aimerai savoir quand il commence ses classes, tout de suite, en septembre......ou ???? Je sais que si vous ne connaissez pas le régiment ça va être difficile de répondre.....mais merci quand même de vos réponses.........😅😅😉 Ça y est c’est parti! Bravo il signe jour J et part direct derrière normalement et ensuite il suit le mouvement Anticipation est une habitude qu’il faudra troquer contre réactivité 😅 un peu frustrant pour la famille mais bon c’est comme ça ! bonne chance pour la suite …je lui souhaite de s’épanouir ! et bon courage à vous …pas facile de rester sur le bord de la route ☺️ Citer
val94 Posté(e) 10 juillet Auteur Signaler Posté(e) 10 juillet il y a 40 minutes, DDB a dit : Ça y est c’est parti! Bravo il signe jour J et part direct derrière normalement et ensuite il suit le mouvement Anticipation est une habitude qu’il faudra troquer contre réactivité 😅 un peu frustrant pour la famille mais bon c’est comme ça ! bonne chance pour la suite …je lui souhaite de s’épanouir ! et bon courage à vous …pas facile de rester sur le bord de la route ☺️ Bonjour toujours les bons mots.....anticiper....et non c est pas du tout ma tasse de thé......🤣🤣🤣.......je vous remercie et oui je vais vraiment maintenant savoir ce qu est la solitude.....déjà que je n arrive pas à partir en vacances toute seule.....c est un autre chemin qui s ouvre devant moi .......🙏🙏🙏😊 2 Citer
DDB Posté(e) 10 juillet Signaler Posté(e) 10 juillet il y a 4 minutes, val94 a dit : Bonjour toujours les bons mots.....anticiper....et non c est pas du tout ma tasse de thé......🤣🤣🤣.......je vous remercie et oui je vais vraiment maintenant savoir ce qu est la solitude.....déjà que je n arrive pas à partir en vacances toute seule.....c est un autre chemin qui s ouvre devant moi .......🙏🙏🙏😊 Sa vie choisie commence maintenant et c’est un peu grâce à tout ce que vous avez fait pour qu’il y soit prêt …être spectatrice de cette nouvelle vie c’est pas si mal et vous resterez son soutien …son amer pas tout temps! restez confiante c’est tout ce dont il a besoin …vous savoir solide pour avoir l’esprit libre pour gérer ses propres vicissitudes ! et vivez un peu pour vous maintenant 😉 1 Citer
val94 Posté(e) 11 juillet Auteur Signaler Posté(e) 11 juillet Bonjour Bonjour, quel document faut-il prévoir le jour de la signature du contrat ? Merci Citer
Clairon Posté(e) 11 juillet Signaler Posté(e) 11 juillet Il y a 8 heures, val94 a dit : Bonjour Bonjour, quel document faut-il prévoir le jour de la signature du contrat ? Merci Ton Cirfa/ton régiment t'indiquera ce qu'il faudra, typiquement : Carte d'identité Carte Vitale Extrait d'acte de naissance permis de conduire le cas échéant RIB à votre nom Carnet de sante et de vaccination Diplome(s) obtenu(s) le cas échéant Clairon Citer Le fil rouge sur le bouton rouge, le fil bleu ....
DDB Posté(e) 12 juillet Signaler Posté(e) 12 juillet (modifié) Il y a 9 heures, Clairon a dit : Ton Cirfa/ton régiment t'indiquera ce qu'il faudra, typiquement : Carte d'identité Carte Vitale Extrait d'acte de naissance permis de conduire le cas échéant RIB à votre nom Carnet de sante et de vaccination Diplome(s) obtenu(s) le cas échéant Clairon Et si ce n’est déjà fait une copie certifiée d’acte de naissance ! et une attestation sécu c’est bien aussi de l’avoir Modifié 12 juillet par DDB Citer
val94 Posté(e) il y a 18 heures Auteur Signaler Posté(e) il y a 18 heures Bonjour Bonjour, j espère que vous allez tous bien......petite question sur l assurance et la mutuelle, dois je inscrire mon fils dès aujourd'hui ou peut on attendre à la fin des 3 mois ? Bien que je ne pense pas car il a signé donc s est engagé.......et je dois prendre quoi Uneo et ensuite quelle forme de mutuelle ? Je précise mon fils est encore mineur. Sinon des témoignages sur Caylus , apparemment c est chaud......même le climat.........😅 Je vous remercie à l'avance pour vos réponses. Citer
h2M Posté(e) il y a 17 heures Signaler Posté(e) il y a 17 heures il y a une heure, val94 a dit : Bonjour Bonjour, j espère que vous allez tous bien......petite question sur l assurance et la mutuelle, dois je inscrire mon fils dès aujourd'hui ou peut on attendre à la fin des 3 mois ? Bien que je ne pense pas car il a signé donc s est engagé.......et je dois prendre quoi Uneo et ensuite quelle forme de mutuelle ? Je précise mon fils est encore mineur. Sinon des témoignages sur Caylus , apparemment c est chaud......même le climat.........😅 Je vous remercie à l'avance pour vos réponses. Bonjour, Durant sa formation initiale, une heure sera dédiée à l’information sur la mutuelle et la prévoyance. Des représentants d'organismes d'assurance viendront directement se présenter aux engagés et proposeront, s’ils le souhaitent, une souscription sur place. Il est important de ne pas attendre la fin des trois mois au CFIM pour adhérer à une mutuelle. Il est fortement recommandé de le faire dès le début. Parmi les mutuelles les plus connues dans le milieu militaire, on retrouve notamment UNEO et TEGO. Citer
val94 Posté(e) il y a 16 heures Auteur Signaler Posté(e) il y a 16 heures Merci pour cette réponse très rapide je vais les appeler demain Citer
Levy Pierre Posté(e) il y a 16 heures Signaler Posté(e) il y a 16 heures (modifié) Bienvenue sur ce forum, pour votre fils et pour vous ! La réponse de h2M est complète et utile ! Dans quel régiment votre fils s'est-il engagé ? Modifié il y a 16 heures par Levy Pierre Citer Militaire d'active
DDB Posté(e) il y a 6 heures Signaler Posté(e) il y a 6 heures Il y a 11 heures, val94 a dit : petite question sur l assurance et la mutuelle Bonjour la mutuelle uneo a été retenu comme mutuelle « obligatoire » depuis janvier 2025 donc il sera couvert sur un contrat de base (qui est déjà très bien) les frais d’adhésion lui incombants seront directement prélevés sur sa solde il n’a à s’occuper de rien (ou juste créer son espace adhérent sur leur site mais il aura un courrier pour ça dans qq temps) pour la prévoyance c’est en plus et ça assure par exemple son paquetage (perte/vol) certains effets personnels et surtout les frais de soutien si blessures et invalidité …là en effet les assureurs se tirent la bourre et il pourra faire jouer la concurrence mais il faut bien lire les petites lignes! s’il est encore sous votre mutuelle à vous et que cela ne vous engendre pas plus de frais vous pouvez aussi le garder sur votre contrat ce qui lui permet d’avoir une sur-Mutelle est des compléments de remboursement (par exemple uneo rembourse 30€ sur l’ostéopathie alors ça permet, selon votre contrat, de compléter …et il sera un peu fracassé à marcher/porter c’est pas inutile pour rester d’aplomb et éviter les blessures ) il faut aussi que vous créiez un espace ameli s’il n’en n’a pas déjà mais seulement lorsqu’il aura son affiliation à la CNMSS ensuite il faudra envoyer l’attestation d’assurance sur son espace ameli qui prouve son affiliation à la caisse des militaires à la mutuelle pour que le flux Noemi se passe bien et assure les remboursements en tiers payant normalement ils sont guidés car il faut créer un compte aussi sur uneo (mais bon ça peut être un peu à la va vite genre 21h30 fatigué avec réseau pourri sur téléphone genre le dernier jour (y’a un délais d’inscription) avec « allo maman ça marche pas leur truc » oui oui c’est du vécu 😅 surtout qu’il note bien tous ses LOgIN et vous envoie un copie on sait jamais 😉 Citer
val94 Posté(e) il y a 3 heures Auteur Signaler Posté(e) il y a 3 heures Bonjour merci beaucoup, je vais appeler, nous sommes à la Mgen et donc notre secu n est pas sur Ameli , je vous remercie à bientôt 😊 Citer
DDB Posté(e) il y a 2 heures Signaler Posté(e) il y a 2 heures il y a 5 minutes, val94 a dit : nous sommes à la Mgen et donc notre secu n est pas sur Ameli Ça ne change rien 1) affiliation CNMSS 2) compte ameli 3) flux Noemi uneo Citer
val94 Posté(e) il y a 2 heures Auteur Signaler Posté(e) il y a 2 heures Il y a 13 heures, Levy Pierre a dit : Bienvenue sur ce forum, pour votre fils et pour vous ! La réponse de h2M est complète et utile ! Dans quel régiment votre fils s'est-il engagé ? Bonjour Pierre mais on s est déjà parlé, je n ose pas poster son régiment, il est déconseillé de le faire........ils ont déjà prévenu les recrues que ça va être dur , que y a pas de caméras etc etc je m excuse de poser cette question car je vais peut-être en ennuyer plus d un mais est-ce qu'ils ont le droit de taper une recrue et de le faire violemment, je sais qu en ce moment des régiments ont été dans le viseur .....mais est ce une pratique courante ? Je m excuse à l avance de certainement lancer un pavé dans la marre...... Je vous remercie pour vos réponses, bonne journée à tous. Citer
h2M Posté(e) il y a 2 heures Signaler Posté(e) il y a 2 heures il y a 4 minutes, val94 a dit : est-ce qu'ils ont le droit de taper une recrue et de le faire violemment, je sais qu en ce moment des régiments ont été dans le viseur .....mais est ce une pratique courante ? Je m excuse à l avance de certainement lancer un pavé dans la marre...... Je vous remercie pour vos réponses, bonne journée à tous. Bonjour, L’armée française respecte évidemment les lois en vigueur. Toute forme de violence, de harcèlement ou d’agression est strictement proscrite et n’a pas sa place dans les rangs. L’aguerrissement et la rusticité du soldat se font dans un cadre encadré, et parfaitement réglementé, soyez rassuré sur ce point. Il faut s’attendre à des périodes difficiles durant la formation : la pression est constante, les sanctions sont collectives. Cela fait partie du processus d’apprentissage et de cohésion. Cependant, il est important de rappeler qu’en principe, il ne doit y avoir ni violence, ni agression, ni harcèlement. Si votre fils est personnellement victime de l’un de ces comportements, il est essentiel de le signaler. Le dépôt de plainte est une option légitime dans ce cas, cela s’est déjà produit, et le régiment ne cherche pas à couvrir les cadres mis en cause. Au contraire, ils sont généralement désavoués, voire lourdement sanctionnés tant pénalement qu'en interne. Citer
val94 Posté(e) il y a 2 heures Auteur Signaler Posté(e) il y a 2 heures il y a 5 minutes, h2M a dit : Bonjour, L’armée française respecte évidemment les lois en vigueur. Toute forme de violence, de harcèlement ou d’agression est strictement proscrite et n’a pas sa place dans les rangs. L’aguerrissement et la rusticité du soldat se font dans un cadre encadré, et parfaitement réglementé, soyez rassuré sur ce point. Il faut s’attendre à des périodes difficiles durant la formation : la pression est constante, les sanctions sont collectives. Cela fait partie du processus d’apprentissage et de cohésion. Cependant, il est important de rappeler qu’en principe, il ne doit y avoir ni violence, ni agression, ni harcèlement. Si votre fils est personnellement victime de l’un de ces comportements, il est essentiel de le signaler. Le dépôt de plainte est une option légitime dans ce cas, cela s’est déjà produit, et le régiment ne cherche pas à couvrir les cadres mis en cause. Au contraire, ils sont généralement désavoués, voire lourdement sanctionnés tant pénalement qu'en interne. Bonjour Monsieur, non ce n est pas le cas et il n est pas encore à Caylus mais les encadrants ont des propos un peu, je n arrive pas à trouver les bons termes et je ne veux surtout pas lancer une polémique, mais je me pose juste des questions......merci Citer
h2M Posté(e) il y a 2 heures Signaler Posté(e) il y a 2 heures il y a 5 minutes, val94 a dit : Bonjour Monsieur, non ce n est pas le cas et il n est pas encore à Caylus mais les encadrants ont des propos un peu, je n arrive pas à trouver les bons termes et je ne veux surtout pas lancer une polémique, mais je me pose juste des questions......merci Cette première phase au régiment, consacrée aux formalités administratives et médicales avant l’entrée au CFIM, permet aux cadres de prendre contact avec les nouveaux engagés. C’est aussi, souvent, le moment où une certaine pression psychologique est mise en place : on joue sur la peur de l’inconnu, on évoque un "enfer" à venir, dans le but de les préparer mentalement à ce qui les attend. Cela dit, une fois au CFIM, les choses sont encadrées. Les cadres permanents qui bossent au CFIM ont pour mission de veiller au bon déroulement de la formation, à la qualité de vie des engagés et au respect des règles de la vie courante. Il est vrai que cette mise sous pression initiale sert aussi à faire passer un message clair : on ne forme pas des employés Castorama, mais bien des parachutistes militaires. La rigueur, la discipline et la rusticité sont donc au coeur du processus de la formation initiale, 1 Citer
val94 Posté(e) il y a 2 heures Auteur Signaler Posté(e) il y a 2 heures il y a 4 minutes, h2M a dit : Cette première phase au régiment, consacrée aux formalités administratives et médicales avant l’entrée au CFIM, permet aux cadres de prendre contact avec les nouveaux engagés. C’est aussi, souvent, le moment où une certaine pression psychologique est mise en place : on joue sur la peur de l’inconnu, on évoque un "enfer" à venir, dans le but de les préparer mentalement à ce qui les attend. Cela dit, une fois au CFIM, les choses sont encadrées. Les cadres permanents qui bossent au CFIM ont pour mission de veiller au bon déroulement de la formation, à la qualité de vie des engagés et au respect des règles de la vie courante. Il est vrai que cette mise sous pression initiale sert aussi à faire passer un message clair : on ne forme pas des employés Castorama, mais bien des parachutistes militaires. La rigueur, la discipline et la rusticité sont donc au coeur du processus de la formation initiale, Vous avez trouvé les mots juste, merci, voilà ils évoquent un enfer, mais j ai quand même vu un reportage certes il date où il menacait un jeune de l empaffer si il bougeait d un poil .......je ne suis pas du tout la maman qui veut protéger son bébé......si il s en prend plein la tronche c est ce qu il voulait, c est lui qui a choisi cette voie , mais je suis curieuse ......merci pour votre réponse Citer
h2M Posté(e) il y a 2 heures Signaler Posté(e) il y a 2 heures il y a 1 minute, val94 a dit : Vous avez trouvé les mots juste, merci, voilà ils évoquent un enfer, mais j ai quand même vu un reportage certes il date où il menacait un jeune de l empaffer si il bougeait d un poil .......je ne suis pas du tout la maman qui veut protéger son bébé......si il s en prend plein la tronche c est ce qu il voulait, c est lui qui a choisi cette voie , mais je suis curieuse ......merci pour votre réponse Oui je pense que nous avons la même référence 🤣 Mais souvenez-vous, cet engagé s'est enivré 😄 Le sergent-chef, comme un bon papa, réagit en conséquence. Mais ce reportage date de 2006, ça s'est bien professionnalisé depuis ... 🤣 Citer
val94 Posté(e) il y a 1 heure Auteur Signaler Posté(e) il y a 1 heure il y a 1 minute, h2M a dit : Oui je pense que nous avons la même référence 🤣 Mais souvenez-vous, cet engagé s'est enivré 😄 Le sergent-chef, comme un bon papa, réagit en conséquence. Mais ce reportage date de 2006, ça s'est bien professionnalisé depuis ... 🤣 Non ce n n'est pas celui là, il date des années 80 je pense, le reportage suit 4 candidats qui veulent devenir para , dont 2 femmes et 1 jeune maman, et il y avait sur les 4 une tête de turc qui s en est pris plein la tronche et c est celui là qui a été visé......et finalement il a abandonné.......du coup ça fait plusieurs reportages qui sont limites......🤣🤣🤣 Citer
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