Reserviste + étudiant ?

[Emilienob]

Bonjour, je suis actuellement salarié dans une entreprise mais j'aimerai reprendre mes études. 

J'aimerai egalement devenir reserviste et je voulais savoir si les 2 étaient compatibles ou non ?

Merci d'avance pour vos réponses 

[hatonjan]

des réservistes étudiant, il y en a plein

[Yoc]

Réserviste et étudiant c'est le top (y) parce quen tant que salarié c'est pas toujours facile. 

[Emilienob]

Et du coup ça se passe comme un job étudiant dans une entreprise "normale" ? On travaille uniquement les jours où on a pas cours ou le soir ? 

 

[Yoc]

Être réserviste n'est pas un job étudiant ou tu choisi de bosser le soir après tes cours.

 

Tu as des périodes d'instructions définies dans l'année sur plusieurs jours à toi de dire quand tu viens.  

Tu peux aussi renforcer des missions Sentinelles ou vigipirate sur de plus longue période .

[Emilienob]

Et ça ne posme pas de soucis avec les études de partir en vigipirate ? Car mon copain est militaire mais pas reserviste je sais que les missions sont assez longues 

[Yoc]

Tu peux toujours partir pendant tes vacances scolaire. 

[Emilienob]

D'accord merci 

 

dernière question. Il n'y a pas d'Opex du coup ou on peut partir quand même ? 

[schafer]

avant que tu fasses des OPEX il va couler de l'eau sous les ponts. No stress.et pour la reserve ca reste des départ volontaire.

[Emilienob]

Merci beaucoup  

[noemie2267]

La seule "obligation" qui incombe est de faire un minimum de 10 jours par an. Ce qui est largement faisable. Pour participer aux activités ou missions, c'est une démarche de volontariat. T'es dispo tu peux venir ! 
Après, les compagnies de réserve ont compris que pour avoir du monde, ils privilégient les WE et vacances scolaires. 
Et pour la compatibilité vie étudiante et réserve, c'est à toi de voir ! selon ton organisation !  

[mika3789]

Vous aurez le statut de militaire pendant vos périodes de service.

Votre contrat :

1 à 5 ans renouvelables. Il fixe le nombre de jours d’activité par an : entre 15 et 30 jours. En tant que réserviste, vous bénéficiez statutairement, auprès de votre employeur, d’une autorisation d’absence de 5 jours par an. Au delà, ce dernier doit donner son accord.

De plus, vous avez la garantie du maintien d’une rémunération et d’une protection sociale dans votre emploi civil : votre contrat de travail ne change pas !