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Posté(e)

Bonjour 

Mon ainé de gars attend son retour de Dossier du CSO, il s'interroge sur la filière TSH ( pour le 2 eme RH ) mentionné dans le Domaine Combat des Blindés ( 2003 ). 

Est ce que le cas échéant ( sélection préalable / proposition direct du 2 RH ) cette filière flèche- elle des entrants à l'ENSOA pour le 2ème RH, ou est ce ouvert à tous les EVSO du Domaine, en fonction du classement ?

Ma question est très précise j'en suis conscient 😉 Si jamais quelqu'un a une lumière la dessus 🫡

Merci

Posté(e)
il y a 32 minutes, StMichel a dit :

Est ce que le cas échéant ( sélection préalable / proposition direct du 2 RH ) cette filière flèche- elle des entrants à l'ENSOA pour le 2ème RH, ou est ce ouvert à tous les EVSO du Domaine, en fonction du classement ?

Normalement, mais c'est vrai que les choses évoluent ces dernières années, tous les EVSO du Domaine Combat des blindés 2003, en fonction de leur classement à la fin de leur formation à St Maix, pourront candidater pour la spécialité TSH, et donc comme toujours le mot d'ordre est "finir dans les premiers pour avoir le choix ...Bon à savoir également, toutes les sous-spécialités, surtout celle assez "fines" (comme TSH), ne sont pas nécessairement proposées à chaque promotion, et aussi parfois il peut y avoir une place ou cinq ce qui change la donne ...

La grande incertitude du sport

Clairon

  • Like 2

Le fil rouge sur le bouton rouge, le fil bleu ....

Posté(e)

L'éternelle loterie qui n'en est pas une en fait puisque c'est depuis toujours  , commencer en bas EVAT lambda  mais être certain d'être là ou on voulait aller ou choisir les responsabilités CDG de suite  et atterrir ou le classement te portera .

  • Like 1
Posté(e) (modifié)
il y a une heure, StMichel a dit :

Que pensez vous de ce SIGYCOP ?

Excellent, seule limitation : pas d'aptitude TAP avec un Y=4

Clairon

Modifié par Clairon
ortho, clairon, l'ortho ... bordel de m ...
  • Like 1

Le fil rouge sur le bouton rouge, le fil bleu ....

Posté(e) (modifié)

Oui dommage...tout bon sauf Y qui fait tache

du coup

pas de TAP, ... 1er RHP en croix.

Pas de RBP dont celle du 2 eme RH.

et pas de Moniteur EMPS

3 spé qui l'intéressaient ! 
 

Si je vous dis que le sésame-Y3 est raté a de 0,03 millimètre de distance focale ( 26,003 au lieu de 26,00 mm maxi après chirurgie refractive  ) 😳😮‍💨

l'acuité elle est a 10/10 aux 2 yeux ! 👀 

Modifié par StMichel
Posté(e)
Il y a 5 heures, StMichel a dit :

Oui dommage...tout bon sauf Y qui fait tache

du coup

pas de TAP, ... 1er RHP en croix.

Pas de RBP dont celle du 2 eme RH.

et pas de Moniteur EMPS

3 spé qui l'intéressaient ! 
 

Si je vous dis que le sésame-Y3 est raté a de 0,03 millimètre de distance focale ( 26,003 au lieu de 26,00 mm maxi après chirurgie refractive  ) 😳😮‍💨

l'acuité elle est a 10/10 aux 2 yeux ! 👀 

Je compatis

frustrant 

on connaît ça aussi ici…bien obligé de procéder par élimination 

  • Like 1
  • Thanks 1
Posté(e)
On 4/18/2025 at 10:18 AM, StMichel said:

Bonjour 

Mon ainé de gars attend son retour de Dossier du CSO, il s'interroge sur la filière TSH ( pour le 2 eme RH ) mentionné dans le Domaine Combat des Blindés ( 2003 ). 

Est ce que le cas échéant ( sélection préalable / proposition direct du 2 RH ) cette filière flèche- elle des entrants à l'ENSOA pour le 2ème RH, ou est ce ouvert à tous les EVSO du Domaine, en fonction du classement ?

Ma question est très précise j'en suis conscient 😉 Si jamais quelqu'un a une lumière la dessus 🫡

Merci

Le 2e RH ne recrute que via un processus de "recrutement particulier" à l'image du 1eRPIMA, du 13eRDP ou de la DGSE par exemple. Pour accéder au 2e RH, votre fils doit choisir la filière infanterie ou cavalerie et espérer tomber dans une promo sur laquelle le régiment ouvrira des places. Malheureusement le CIRFA ne sait pas toujours (pas souvent) quelles promos seront concernées par tel ou tel recrutement particulier. Si votre fils a la chance de tomber dans la bonne promo, il devra manifester son intérêt pour le régiment en début d'année puis sera recontacté pour passer un entretien. LE 2e RH choisira alors les profils qui l'intéressent. A noter que si votre fils est sélectionné, il n'aura d'autre choix que d'accepter.

  • Thanks 1
  • 2 mois plus tard...
Posté(e)

Bonjour

j’ai une question = savez vous quelle est la différence entre la spécialité 2017 et la spécialité 2033 ?

Je n’arrive pas à trouver des informations sur le métier précisément pour la 2033…car pour la spécialité 2017 si j’ai bien compris c’est analyste des signaux électromagnétiques ce que l’on retrouve sur la présentation du site s’engager.fr mais qu’en est il pour l’autre ? 

Dans mon parcours de recrutement j’en suis à faire mes choix pour une commission et j’hésite pour l’ordre de priorité. Je pense les modifier.
Merci d’avance. 
Bonne journée 😊

Posté(e)

Le paragraphe pédagogique de BTX 

 https://www.legifrance.gouv.fr/download/pdf/circ?id=39857

" Les métiers du DS RENS peuvent être regroupés au sein de cinq filières :

- les métiers du renseignement d’état-major qui concernent le personnel chargé de la planification de la manœuvre du renseignement, de l’exploitation des informations, de la production et de la diffusion du renseignement ;

- les métiers du renseignement d’origine électromagnétique et guerre électronique qui concernent le personnel chargé de la mise en œuvre des différents systèmes d’interception, localisation et brouillage, de la détection et de l’analyse des signaux, de l’exploitation des données électromagnétiques recueillies ainsi que de l’écoute, de la traduction, du décodage et de l'analyse des interceptions en langue étrangère ;

- les métiers de la recherche humaine qui concernent :

- le personnel chargé du renseignement et de l’action servant dans des unités, des directions ou dans des organismes spécialisés relevant du ministère de la défense ;

- le personnel spécialisé dans la recherche aéroportée ;

- le personnel spécialisé dans les actions spéciales ;

- le personnel spécialisé dans le traitement de sources humaines ;

- le personnel spécialisé dans la recherche blindée profonde ;

- les métiers de l’imagerie et de la géographie qui concernent :

- le personnel servant les systèmes de drones tactiques de renseignement ;

- le personnel spécialisé dans la recherche par imagerie ;

- le personnel spécialisé dans la géographie militaire (mesures topographiques, réalisation de produits cartographiques et réalisation des documents de renseignements géographiques militaires) ;

- et pour finir, les métiers relatifs aux relations internationales.

S'agissant de votre cas = 

- 2017 RENSEIGNEMENT GUERRE ELECTRONIQUE OPTION DASEM DAS (Détection et analyse des signaux électromagnétiques)

SIGYCOP = 2225431

FS 1 à ETRS Rennes - GRGE 24 semaines

- 2033 RENSEIGNEMENT GUERRE ELECTRONIQUE OPTION ANALYSTE ANA-A (Analyste décodeur option analyste)

SIGYCOP = 2225431 Tests anglais >= 60

FS 1 CFIAR Creil 33 semaines

Il y a les analystes exploitant renseignements, les analystes images et les analystes d'écoute.

  • Thanks 2

Ya Rab Yeshua.

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