D'après le Figaro, ça s'est passé au sein du camp militaire de Bitche. Le jeune engagé a fait entrer son frère pour l'héberger le wee-end, s'est violemment disputé avec lui dimanche soir et lui a porté des coups de couteau, se blessant au passage. C'est le lundi matin qu'il a prévenu la gendarmerie.
C'est en effet un fait divers sordide, impliquant un militaire, dans une enceinte militaire. Cela ne m'étonnerait pas qu'il y ait eu consommation d'alcool (ou autre...).
Ce genre de choses arrivent dans toute caserne, mais il est heureusement rare que les conséquences soient aussi graves.
Bien que ça n'ait pas l'air d'être l'amour fou entre ton patron et toi, essaie tout de même de dialoguer avec lui et de négocier la fin du CDI. Aller au prud'hommes ne va pas l'arranger (tracasseries administratives en pleine saison estivale), mais il le fera si tu pars en lui faisant un bras d'honneur et en lui claquant la porte au nez. Prends sur toi, essaie de lui parler gentiment, et négocie pour les indemnités.
Ca ne devrait pas porter à conséquence sur ton contrat militaire, sauf si tu as des ennuis judiciaires qui t'empêcheraient de finir ta formation. Fais en sorte que ça n'arrive pas.
La signature de contrat se fera entre toi et un commissaire (officier du commissariat de l'armée de terre), très probablement dans une salle fermée où personne d'autre ne sera admis. Tes invités seront alors assis dans la salle d'attente, pas très intéressant.
Tu vivras d'autres grands moments qui seront plus appropriés pour ce qui est d'inviter les membres de ta famille.
Très confus tout ça, mais bon si je comprends bien tu es mutée en région parisienne, donc tu envoies tes devis et les autres documents à la base de défense de ta future garnison, cellule Déplacements Temporaires.
Es-tu vraiment en congé parental, alors que tu es enceinte et que tu n'as que 3 ans de service ? ou es-tu en congé maternité comme je le pense ? ce n'est pas du tout la même chose, et tu dois faire attention aux termes que tu emploies.
Dernière chose : il n'est pas du tout indispensable que tu sois en tenue pour faire ta reco garnison et te présenter à ta future affectation, tu peux le faire en tenue civile. Il te suffit de prévenir ton représentant de catégorie que tu es enceinte.
Comme Dani, je m'inquiète plus de sa capacité à survivre sur le terrain, où il ne pourra pas toujours bénéficier d'une grande intimité, ni de moment propice.
Ca n'est pas incapacitant ni motif à réforme (du moins je ne crois pas), mais il vivra des moments très inconfortables.
Un an de formation sans QL et sans permissions, impossible.
Cependant si tu es capable de croire une chose pareille d'une part, et d'autre part si tu ne te sens pas capable de te passer de ta copine pendant une longue période, effectivement tu n'es peut-être pas fait pour les FS. Ni pour l'armée tout court si ton but dans la vie est "d'éviter les mauvaises surprises", et surtout où il est parfois demandé de grands sacrifices au niveau vie de famille. Tu as encore le temps de dénoncer ton contrat.
Tu es beaucoup intervenu sur ce forum, avant de t'engager, puis après. Tu n'étais pas sûr de la spécialité avant, tu voulais une mutation, puis tu voulais les RH, maintenant tu parles de combat artillerie, bref tu n'es pas constant. Si tu as fait preuve de la même inconstance auprès de ton CER, cela explique sa réponse.
Je vous invite à jeter un oeil à ceci http://vosdroits.service-public.fr/F489.xhtml , notamment le paragraphe Fêtes religieuses (en bas).
Je ne sais pas depuis quand mais en tout cas depuis plusieurs années, les militaires bénéficient des mêmes dispositions. C'est tout.
Comme dit au tout début de ce topic, faites une recherche et vous verrez que tout cela a déjà été abordé, notamment l'histoire du fer à repasser.
On tourne en rond, fermage.
Pardon ? les Fidemut 2013 ont été diffusées et étaient à rendre depuis quelques temps, rapproche-toi de ton RH.
Il va falloir te détendre et montrer moins d'impatience, d'autant plus que tu vas entamer une carrière de sous-officier. Remplis une Fidemut avant de partir, et pars à St Maix sereinement.
J'ai du mal à croire que tu as arrêté il n'y a qu'une semaine si tu ne vois pas la rubrique Présentation des membres, qui se trouve pourtant sur la page d'accueil : https://www.aumilitaire.com/forum/11-presentation-des-membres.htm.
Un autre effort à faire : lire toutes les 6 pages de ce post, tout y est.
Tu y verras qu'il fallait t'arrêter un peu plus tôt que ça, et qu'il ne faudra pas t'étonner si tu es renvoyé chez toi après la visite médicale d'incorporation.
En attendant ta présentation, post fermé.
C'est en effet la raison très précise pour laquelle, même maintenant, il est préférable de "laisser un peu de jus" lorsqu'on résilie un contrat, et de préférer résilier à XX années et 2 jours ou 3, et ce afin de ne prendre aucun risque.
Ta radiation des contrôles s'est faite normalement via un GSBdD. C'est eux que tu devrais contacter, très vite, et avec tous tes papiers. Une telle chose n'aurait pas du arriver, il y a forcément eu un loupé quelque part.
