Nihil Posté(e) 25 mars 2018 Signaler Partager Posté(e) 25 mars 2018 Bonjour, Nihil, 23 ans, étudiants en master. Je veux m'engager dans l'armée de terre depuis petit, j'hésite entre OSC-E, OST et EVSO. J'ai de performances physiques raisonnables pour mon âge mais pas bonnes pour l'armée : LL:10 Tractions : 14 (PMS) 50 pompes La course est mon point faible. Je viens ici pour me renseigner sur les meilleures options et les retours d'expérience des membres du forum Citer Lien vers le commentaire Partager sur d’autres sites More sharing options...
Raynor Posté(e) 25 mars 2018 Signaler Partager Posté(e) 25 mars 2018 C’est à parfaire mais ça n’est pas trop mal encore physiquement ! Bienvenue sur le forum. 1 Citer 307ème promotion de l'ENSOA. Au Danger, mon plaisir. Lien vers le commentaire Partager sur d’autres sites More sharing options...
Ory Posté(e) 25 mars 2018 Signaler Partager Posté(e) 25 mars 2018 Bienvenue et bon courage pour la suite ! 1 Citer Lien vers le commentaire Partager sur d’autres sites More sharing options...
BTX Posté(e) 26 mars 2018 Signaler Partager Posté(e) 26 mars 2018 Bienvenue NIHIL Trois voies bien différentes en termes de conditions à remplir, de déroulement de parcours et de perspectives = - OST pour devenir un officier de carrière, conditionné au départ par l'âge et le bagage académique à détenir. Mais assuré de dérouler un parcours dans l'institution jusqu'à la LA ; - OSC-E ou officier contractuel. Donc, tôt ou tard un retour à la vie civile, nécessitant de s'y être préparé en amont. Réduit hors activation à occuper des postes subalternes ; - EVSO contractuel puis, le BSTAT en poche, de carrière. Avec des passerelles d'accès au recrutement "semi-direct" d'officier. BTX 1 Citer Ya Rab Yeshua. Lien vers le commentaire Partager sur d’autres sites More sharing options...
Nihil Posté(e) 26 mars 2018 Auteur Signaler Partager Posté(e) 26 mars 2018 Il y a 2 heures, BTX a dit : Bienvenue NIHIL Trois voies bien différentes en termes de conditions à remplir, de déroulement de parcours et de perspectives = - OST pour devenir un officier de carrière, conditionné au départ par l'âge et le bagage académique à détenir. Mais assuré de dérouler un parcours dans l'institution jusqu'à la LA ; - OSC-E ou officier contractuel. Donc, tôt ou tard un retour à la vie civile, nécessitant de s'y être préparé en amont. Réduit hors activation à occuper des postes subalternes ; - EVSO contractuel puis, le BSTAT en poche, de carrière. Avec des passerelles d'accès au recrutement "semi-direct" d'officier. BTX Merci BTX, Je vois qu'en ce moment c'est un peu la mode de poser des questions sur les recrutements officiers. Si je comprends bien OST c'est la voie "royale" pour être officier de carrière (si l'on a l'âge et l'équivalent académique), mais j'ai entendu dire que les places étaient très chères, que l'on ne choisissait pas son arme (enfin si mais en fonction du classement obtenu) et qu'en DA un OST est en concurrence avec des cyrards qui ont 3 ans d'ESM derrière eux... aouch.... OSC-E c'est bien pour une carrière courte, très très peu sont activés. En revanche on choisit son arme. La question est donc de savoir si être officier est un emploi valorisé dans le civil à la sortie. ENSOA en vue de préparer l'EMIA c'est une bonne chose, plus de terrain, expérience d'OPEX. Étant en master j'ai la possibilité de faire le concours sur titre au bout de trois ans mais je crois que j'aurais peu de cartouches et donc qu'à résultat égal avec un candidat plus jeune je ne serai pas sélectionné. Donc si je comprends bien : OST : voie royale (+) - évolution plus rapide qu'un OSC-E -Officier de carrière (-) -très difficile d'intégrer la filière -choix d'arme conditionné au classement -concurrence en DA avec les cyrards OSC-E : carrière courte, variable d'ajustement budgétaire (+) -Choix d'arme -Plus facile d'intégrer cette filière -(plus sur un cv ?) (-) -Carrière courte (hormis exception) -(expérience peu intéressante dans le civil) EVSO puis EMIA (+) -Départ sous officier -Possibilité de changer d'arme en cours de carrière (via l'EMIA) -Plus grande expérience selon moi -Officier de carrière si obtention de l'EMIA (-) -Départ sous-officier (donc salaire et tâches) -Évolution en officier semi-direct "rapide" conditionnée à l'obtention de l'EMIA sur titre -Peu de cartouches (intégration ENSOA 24 ans....) -"Revalidation" d'une licence après master 2 -Possibilité de perdre une arme qu'on aime -Officier à 31 ans donc "perte" de 5 ans en comparaison d'un OST / OSC-E C'est ça ? Citer Lien vers le commentaire Partager sur d’autres sites More sharing options...
BTX Posté(e) 26 mars 2018 Signaler Partager Posté(e) 26 mars 2018 Je ne vais pas répondre "oui, non, oui, oui, non, non" cela ne rimerait à rien. Soit vous souhaitez devenir officier. Deux voies s'offrent à vous = - de carrière, en qualité d'officier recruté sur titres, Saint-Cyrien à part entière ; - contractuel, limité en durée à 15-20 ans. Cantonné à des grades et taches subalternes. Soit vous souhaitez devenir sous-officier, être un spécialiste dans votre domaine et rester le plus longtemps possible au contact de la troupe. En gardant la possibilité de devenir officier au plus court (EMIA) ou ultérieurement (OAEA/OAES). Aucune voie n'est plus facile qu'une autre. Aucune voie ne vous apportera plus de satisfactions ou plus de déceptions qu'une autre. C'est vous et vous seul, en liaison avec votre CeR et selon votre propre conception de la vie de soldat et de votre compréhension des devoirs et contraintes qu'elle induit, qui choisirez. BTX 1 Citer Ya Rab Yeshua. Lien vers le commentaire Partager sur d’autres sites More sharing options...
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