Tiphany_44 Posté(e) 22 décembre Signaler Posté(e) 22 décembre Bonjour à tous, Je sais bien que la réponse définitive à ma question sera forcément tranchée par un médecin militaire lors de mon incorporation prochaine à l’ENSOA, mais j’aurais besoin d’avoir une petite idée en amont, et peut-être que certains ici ont déjà été dans une situation similaire. Pour le contexte : J’ai validé mes tests au GRS il y a plus de 6 mois. Depuis, mon asthme s’est de nouveau déclenché et on m’a récemment prescrit un traitement de fond (corticoïde inhalé) avec Ventoline en secours. Avec le traitement, je n’ai aucune limitation au sport. D’après ce que j’ai pu lire sur Légifrance (arrêté du 29 mars 2021), l’asthme est classé différemment selon le niveau de contrôle, la spirométrie et la nécessité ou non d’un traitement de fond, ce qui peut influencer l’aptitude (G3, G4, etc.). Ma question est donc la suivante : Un asthme bien contrôlé sous traitement (sans limitation à l’effort) peut-il compromettre une incorporation ? Par ailleurs, j’ai demandé une spécialité logistique / transport, donc un domaine où le sport intensif n’est pas central, contrairement à l’infanterie par exemple. Si certains ont été incorporés ou évalués médicalement avec un asthme contrôlé sous traitement, je serais preneur de vos retours d’expérience. Merci d’avance pour vos réponses. Citer
Stvn Posté(e) 22 décembre Signaler Posté(e) 22 décembre Pour moi, c'est un sérieux problème pour le recrutement. Il y a après plusieurs points à prendre en compte, c'est que le recrutement est plus massif que la normal dans les années à venir, et que les critères ont diminué. Le médecin aura son mot à dire mais c'est mal parti. 2 Citer Signature 😁
Yann pyromane Posté(e) 22 décembre Signaler Posté(e) 22 décembre En école il n'est pas fait de distinction dans la formation entre les élèves , tu vas faire le même parcours d'instruction que tous .Pour moi çà risque de coincer , amène surtout les derniers documents en ta possession tu risques une inaptitude temporaire si le doc ne veut pas prendre de risque .Personne ne peut se prononcer mais à coup sûr c'est une situation pas favorable pour toi .Fonce tu verras bien ! 1 Citer
BTX Posté(e) 22 décembre Signaler Posté(e) 22 décembre L'arrêté dispose = " L’évaluation de l’aptitude médicale en cas d’asthme nécessite au préalable l’optimisation du traitement. Si nécessaire, le médecin examinateur adressera l’intéressé à son pneumologue traitant pour adapter le traitement avant de statuer sur le classement G. L'aptitude au service dans les troupes aéroportées (TAP) doit être discutée en cas d'allergie aux pollens de graminées et autres allergènes végétaux. La notion d'un séjour en réanimation, d'une corticothérapie orale prolongée (plus de 15 jours), d'un traitement anti IgE contre-indique l'engagement initial dans les armées. Nota. – La réalisation d'un test à la métacholine reste du ressort du spécialiste. 1. Notion d'asthme de l'enfance avec absence de symptômes et de prise de traitement depuis plus de 3 ans, examen clinique actuel normal et spirométrie actuelle normale. G = 2 2. Antécédent d'asthme et existence d'un trouble ventilatoire obstructif. G = 6 3. Asthme avec contrôle optimal selon les critères GINA (global initiative for asthma) sans traitement de fond, examen clinique et spirométrie normaux en intercritique. G = 3 4. Asthme avec contrôle optimal selon les critères GINA, sans traitement de fond, examen clinique et spirométrie normaux en intercritique et crises très rares et déclenchées exclusivement par un facteur évitable ou contrôlable. G = 2 à 3 5. Asthme nécessitant un traitement de fond pour obtenir un contrôle optimal selon les critères GINA, avec spirométrie normale en intercritique. G = 4 6. Asthme avec contrôle partiel ou insuffisant selon les critères GINA. G = 5 7. Bronchospasme induit par l’exercice isolé, sans symptôme en dehors des efforts, avec spirométrie normale. G = 2 à 3 8. Asthme avec symptômes au repos et à l’effort G = 3 à 4 9. Asthme sévère G = 6 10. Asthme et allergie alimentaire : - si aliment identifié et excluable ; G = 3 - si aliment non excluable ou non identifié. G = 6 1 Citer Ya Rab Yeshua.
Tiphany_44 Posté(e) %s à %s Auteur Signaler Posté(e) %s à %s Le 22/12/2025 à 17:50, Yann pyromane a dit : En école il n'est pas fait de distinction dans la formation entre les élèves , tu vas faire le même parcours d'instruction que tous .Pour moi çà risque de coincer , amène surtout les derniers documents en ta possession tu risques une inaptitude temporaire si le doc ne veut pas prendre de risque .Personne ne peut se prononcer mais à coup sûr c'est une situation pas favorable pour toi .Fonce tu verras bien ! Merci pour ces précisions, ça m’aide à y voir plus clair. J’aimerais simplement comprendre un point : en cas d’inaptitude temporaire lors de l’engagement sous-off, est-ce que le dossier est suspendu jusqu’à une nouvelle visite médicale, ou faut-il recommencer toute la procédure ? Le 22/12/2025 à 17:23, Stvn a dit : Pour moi, c'est un sérieux problème pour le recrutement. Il y a après plusieurs points à prendre en compte, c'est que le recrutement est plus massif que la normal dans les années à venir, et que les critères ont diminué. Le médecin aura son mot à dire mais c'est mal parti. Merci pour votre réponse, je partage votre avis. Dans le pire des cas, une inaptitude temporaire serait déjà une option moins définitive : elle ne me fermerait pas totalement les portes de l’institution. Je me dis qu’avec le temps, un suivi adapté et les bons traitements, il y a peut-être une chance que la situation évolue favorablement... Citer
Yann pyromane Posté(e) %s à %s Signaler Posté(e) %s à %s Salut ! c'est temporaire avec une clause de revoyure sous certaines conditions que le doc militaire définira .Chaque cas est particulier .Tu gardes le bénéfice de ton parcours mais c'est gelé le temps que ......Ensuite re visite et là bah tout est possible .On ne peut pas se prononcer . Citer
Stvn Posté(e) %s à %s Signaler Posté(e) %s à %s Ça dépend si tu as un bon dossier, si la spécialité demandée est déficitaire, si ton cas est évolutif. Donc globalement, à part te dire qu’on ne sait pas, on ne peut rien faire, le médecin aura la décision finale. Dis-toi que la période de recrutement est tendue en ce moment donc c'est bon pour toi sur ce point de vue, mais après les textes disent que c'est non dans ton état actuel. 1 Citer Signature 😁
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